Supervisor de Producción
Mondelēz International
Valencia, Venezuela
hace 4 días

Job Description

Are You Ready to Make It Happen at Mondelēz International?

Join our Mission to Lead the Future of Snacking. Make It With Pride.

In this leadership role, you are an internal technical master at the line level who ensures the line team is performing at a level that sustains and improves business results on one or more of 6 stars model.

You model priority setting, manage the plan-do-check- adjust cycle and provide coaching and training for your team.

How you will contribute

You are a key ingredient in helping us change how the world snacks. You will operate and maintain equipment to build technical mastery and to deliver on safety, quality, cost, delivery, sustainability and morale targets, understanding losses in your area and taking the appropriate action to eliminate them.

You will use autonomous and progressive maintenance standards to maintain equipment and support new product development.

In this role, you will ensure that safety processes are observed e.g. safety maps, lock out tag out (LOTO) , behavior observation system (BOS) and root-cause analysis (RCA) , that quality assurance activities are performed to ensure zero harm and 100 percent good-quality products, and that resources are properly allocated and available during the shift.

You will take the lead for shutdown maintenance, root-cause analysis, stops reductions loss analysis and breakdown elimination.

What you will bring

A desire to drive your future and accelerate your career. You will bring experience and knowledge in :

  • Autonomous maintenance (AM) Step 4 systems and progressive maintenance (PM) Step 3 systems
  • Maintaining equipment at basic conditions independently, including the execution of AM & PM (break-down maintenance, planned maintenance) standards on dedicated equipment
  • Total productive maintenance and Six Sigma including qualification of AM steps 5-6, and PM step 3
  • Leading line teams
  • Handling challenging interpersonal situations tactfully
  • Influencing people in a union environment
  • Communicating effectively verbally and in writing and good attention to detail
  • Requisitos :

  • Ingeniero / T.S.U. Mecanica / industrial / agroindustrial / alimentos o carrera afín.
  • Manejo de indicadores de gestión
  • Experiencia de mínimo 2 años en posiciones parecida
  • Experiencia con manejo de personal Nómina Diaria
  • Principales Responsabilidades :

  • Administración y organización de los recursos humanos y materiales en las diferentes líneas de producción para garantizar el cumplimiento del plan de producción y la mejora continúa de la eficiencia de la planta (GE).
  • Empoderar a los trabajadores para garantizar el cumplimiento de los objetivos de Manufactura.
  • Garantizar revisión turno a turno de las perdidas de eficiencia para establecer estrategias de mejora continua en pro de aumentar el GE de las líneas, asegurando durante el turno la atención rápida y continua a las fallas de los equipos, paradas planeadas y no planeadas, esto en el marco de la Seguridad y Calidad de la producción.
  • Supervisar la aplicación de regulaciones de la empresa, asegurando que las normas de calidad, higiene y seguridad del producto (GMP, HACCP, ISO) sean cumplidas en el lugar de trabajo.
  • Ajustar cualquier desviación de las normas establecidas e informar adecuadamente al Gerente de Sección.

  • Identificar y ser mediador de las necesidades de formación o de mejora en los puestos de trabajo de los operadores conjuntamente con el Gerente de sección y / o Ingenieros de Mejora Continua para dar garantía de niveles adecuados de formación y crecimiento profesional.
  • No Relocation support available

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