Analista de Reclutamiento y Selección
Transferencia y Encomiendas Angulo Lopez C.A
Caracas, Distrito Capital, VE
hace 3 días

Descripción

Búsqueda de perfiles potenciales afines al cargo solicitado y bajo los criterios del perfil descrito para los cargos de la empresa.

Convocatoria vía telefónica de los candidatos preseleccionados para el proceso de entrevista individual y grupal. Realizar el proceso de evaluación psicológica del postulante, así como la aplicación de otras herramientas o estrategias necesarias para la selección más efectiva del recurso humano.

Realizar informes psicológicos. Identificar las competencias por cargo y por nivel, establecidas en el descriptor de cargo.

Mantenimiento de la base de datos de currículos elegibles. Mantener actualizada la matriz de candidatos contactados para entrevistas y los que resultan elegibles y no elegibles durante el mes con el fin de reflejar, mostrar y discutir con la gerencia de RRHH y la gerencia administrativa sobre el estatus actualizado del proceso de reclutamiento y selección.

Sostener reuniones periódicas, cuando sean requeridas, con los representantes de las diferentes gerencias, con el fin de apoyar con estrategias u orientación que impacten el mejor desenvolvimiento de los equipos en pro de la misión conjunta que llevamos.

Acatar las instrucciones, advertencias y enseñanzas que se le impartieran en materia de seguridad y salud laboral. Poseer destreza y capacidad técnica en el área, capacidad de mediación, comunicación, motivación, análisis y todas aquellas necesarias para la obtención de resultados oportunos en las funciones inherentes a su cargo.

Requisitos

Licenciado(a) en Psicología o estudiante universitario(a) en Relaciones Industriales, Administración, RRHH. Mínimo tres años de experiencia en el área.

Conocimientos básicos de actividades administrativas de RRHH, reclutamiento y selección. Manejo de portales de empleo. Publicaciones de empresas. Redes sociales.

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